Khi đã chuẩn bị xong, James gặp từng nhân viên để giao việc cho họ. - Anh chỉ vào tấm bảng. Trong bữa cơm cuối tuần, vợ anh thắc mắc không hiểu vì sao mọi chuyện lại thay đổi tốt đẹp đến thế.
Sẵn dịp, anh còn chơi cầu lông với cô con gái mười tuổi của mình. Thế nhưng mọi chuyện hóa ra ngược lại. Anh muốn tìm cách sẻ chia với họ những điều mà Jones đã chỉ cho anh.
Đây là bước sẽ giúp cậu tin chắc rằng công việc đang được triển khai đúng hướng. - Cậu vẫn chưa nắm hết các bí quyết của nghệ thuật ủy quyền đâu. Đối với một người quản lý, không có lời khen ngợi nào có ý nghĩa hơn thế!
Thoạt đầu, công việc vẫn diễn ra khá tốt đẹp. - Nghe giống như bản đánh giá hiệu quả công việc quá nhỉ. Trước tình trạng đó, sếp của James bảo anh nên giao bớt việc cho các nhân viên cấp dưới.
Và những băn khoăn đó càng khiến anh thêm mệt mỏi. Và dĩ nhiên công việc của họ cũng hiệu quả hơn. Một lần nữa, công việc trong bộ phận của James lại trở nên trôi chảy.
Buổi sáng, anh không còn phải vội vã đến văn phòng hay bận tâm lo nghĩ cho công việc như trước đây. - Bản tổng kết công việc à? Nghe cứ như trong quân đội ấy. Một tháng trước đây, tôi vẫn không chắc là có nên giao cho cậu không.
Suốt những năm trung học, lúc nào Jones và James cũng chơi với nhau, cùng chọn những môn học giống như nhau, thậm chí cùng chơi các môn thể thao giống nhau. Lần này, trước khi tới văn phòng của Jones, James rẽ sang quán cà phê Starbuck's để mua hai ly Americano và hai chiếc bánh nướng. Nhưng giờ thì cậu cứ yên tâm.
Anh thường phải bỏ bữa sáng để đến văn phòng sớm hơn một chút, tranh thủ thời gian để cố làm hết những công việc đang còn chờ anh giải quyết. Thoạt đầu, công việc vẫn diễn ra khá tốt đẹp. - Đây là những thắc mắc của tôi.
Mọi chuyện rối lên như tơ vò! Thói quen nghiện cà phê nhằm chống lại tình trạng căng thẳng liên tục trong công việc khiến anh vô cùng đuối sức và rất hay bực bội, cáu kỉnh. Cậu ta cũng đã làm rất đúng.
Nhân viên của anh cũng thay đổi, họ chuyển từ thái độ vị kỷ cá nhân, trốn tránh công việc sang cởi mở và hòa đồng với tập thể hơn. Sẵn dịp, anh còn chơi cầu lông với cô con gái mười tuổi của mình. Dù bạn là người ủy thác hay được ủy thác công việc, nhưng nếu biết ứng dụng sáu nguyên tắc này, chắc chắn bạn sẽ cảm thấy khối lượng công việc giảm đi đáng kể, nhờ vậy bạn sẽ có thêm nhiều thời gian để tập trung vào những điều thật sự quan trọng trong công việc và trong cuộc sống.